2012年12月12-16日，学院院长李善华、副院长邹丽、招生就业办公室张海军老师参加了由云南省教育厅组织召开的2012年度高校毕业生就业工作目标责任考核会。

会议现场

此次考评内容以年初与云南省教育厅签订的《云南省普通高校毕业生就业工作目标量化考核表》为主要依据，包括组织领导、工作条件、制度建设及配套改革、就业引导与服务、就业率统计、就业目标、就业研究与创新7个方面。

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考核会上，邹丽副院长代表学院作了题为《创新校企育人模式促进双高人才培养》的汇报。汇报内容包括三方面：一是创新育人模式，强化双高素质；二是夯实实训基地建设，提高教育教学质量；三是紧扣“云南省桥头堡建设”，构建国际化就业网络，实现高质量就业。汇报内容围绕学院的创新与特色，提出了“标准引领、项目驱动、教赛产多轴联动”的人才培养模式，构建了集“教学＋培训＋鉴定＋生产＋开发＋服务”六大功能为一体的“校内＋校外”双基地有机结合的实训基地体系，创新了“以赛促教、以赛促学、以赛促管”的“以赛三促”专业教学方式，紧扣“云南省桥头堡建设”，以市场为导向，构建国际化就业网络，形成“进口旺、出口畅”的人才培养格局。

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会间，学院李善华院长、邹丽副院长与丽江市教育局、招生办相关领导就2013年单独招生工作相关事宜进行了深入的沟通与交流。

学院领导与丽江机床厂总经理和云松（威尼斯城娱乐官方平台86级企管专业毕业生）亲切交谈

会后，李善华院长、邹丽副院长到丽江机床厂对威尼斯城娱乐官方平台毕业生进行了跟踪回访。